Author name: Assessoria de Comunicação Asbraco

A Associação Brasiliense de Construtores (ASBRACO) realizou, nesta quarta-feira, 6 de agosto, sua tradicional reunião de diretoria para tratar de pautas estratégicas que impactam diretamente o setor da construção civil no Distrito Federal. Durante o encontro, o presidente Luiz Afonso Assad informou que está reunindo documentação técnica para embasar uma ação institucional contra os descontos excessivos praticados em licitações públicas. De acordo com o presidente, tais práticas têm tornado diversas obras inexequíveis, comprometendo a viabilidade dos projetos e a sustentabilidade das empresas contratadas. Na ocasião, também foi apresentado à diretoria o projeto “Se Essa Rua Fosse Minha”, iniciativa da Câmara Brasileira da Indústria da Construção (CBIC). O programa, de abrangência nacional, tem como objetivo promover a implantação e a urbanização de vias públicas, com foco na melhoria da infraestrutura urbana e na qualidade de vida da população. A diretoria foi ainda informada sobre a posse conjunta das novas diretorias do Sinduscon-DF, Ademi-DF e Seconci-DF, que ocorrerá no próximo dia 7 de agosto — um momento de união e fortalecimento institucional do setor produtivo da construção civil no Distrito Federal. Outro ponto de destaque foi a confirmação da palestra promovida pela ADASA, com o apoio da ASBRACO. O evento contará com a participação do diretor Carlos Mendes, que representará o diretor Dr. Juan Polit. Por fim, foi debatido o andamento do Programa de Descentralização Administrativa e Financeira (PDAF), com ênfase na importância da participação ativa do setor da construção civil na fiscalização e acompanhamento da correta aplicação dos recursos descentralizados, sobretudo em obras públicas de pequeno e médio porte no âmbito distrital. A ASBRACO reafirma seu compromisso com a representação dos interesses do setor, a melhoria do ambiente de negócios e o fortalecimento do diálogo institucional com entidades públicas e privadas.

Brasília, 5 de agosto de 2025 – Por Assessoria de Comunicação da Asbraco A geração de empregos formais no Brasil manteve saldo positivo em junho, mas com ritmo mais lento, especialmente nos setores de construção civil e serviços. A avaliação é do Instituto Brasileiro de Economia da Fundação Getulio Vargas (FGV Ibre), com base nos dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged). Foram criadas 166.621 vagas com carteira assinada no mês, número abaixo da mediana das estimativas de mercado. Em comparação com junho de 2024, o saldo representa uma queda de 19,2%. No setor da construção civil, o recuo foi ainda mais expressivo: a abertura de postos de trabalho formais caiu 49,8%. Já o setor de serviços teve queda de 38% na geração de empregos. Mesmo no acumulado do primeiro semestre de 2025, a construção civil apresenta retração de 12% no saldo de vagas, enquanto o setor de serviços registra recuo de 10,7%. Segundo a FGV Ibre, o sinal de desaceleração, antes percebido somente nos serviços, agora atinge de forma mais ampla outros setores da economia. Apesar da perda de ritmo, o cenário para o segundo semestre ainda é visto com certa confiança. A continuidade da geração de empregos dependerá do comportamento da política fiscal e da conjuntura econômica internacional. A recente decisão dos Estados Unidos de aplicar tarifas adicionais em setores específicos pode gerar impactos pontuais, mas os efeitos tendem a ser limitados. A construção civil, que historicamente funciona como um dos pilares da economia brasileira, merece atenção redobrada nesse momento. O acompanhamento constante de dados e políticas públicas será fundamental para garantir estabilidade e retomada do ritmo de crescimento no setor.

A construção civil, historicamente dominada por homens, vive um novo capítulo em sua história. No Distrito Federal, a presença feminina no setor cresceu cerca de 52,3% entre 2012 e 2021, sinalizando uma mudança significativa não apenas em números, mas na própria cultura dos canteiros de obras. Essa transformação é impulsionada por mulheres que vêm ocupando posições estratégicas, liderando equipes e promovendo ambientes mais colaborativos e produtivos. A engenheira de produção Camila Diniz é um exemplo claro dessa virada de chave. À frente da coordenação de produção de um dos maiores empreendimentos da Brasal Incorporações, o Auster, ela lidera mais de 250 profissionais, entre colaboradores diretos e terceirizados. Sua trajetória reflete o que tem sido cada vez mais comum: mulheres que sonham, se preparam e conquistam espaço em um setor em constante evolução. “Sinto um enorme orgulho de ocupar esse espaço. Sempre sonhei em atuar no canteiro de obras, e conquistar meu lugar é muito gratificante”, afirma Camila. Ela reconhece que os desafios existem, mas reforça que o crescimento profissional vem da dedicação, da busca por conhecimento e do incentivo a outras mulheres a trilharem o mesmo caminho. O impacto da presença feminina vai além do aspecto técnico. A diversidade nas obras tem promovido uma nova dinâmica de trabalho, com mais empatia, escuta ativa e colaboração entre as equipes. “As mulheres contribuem para um ambiente mais saudável e produtivo, o que se reflete diretamente na qualidade dos resultados entregues”, destaca a engenheira. A Brasal Incorporações tem acompanhado de perto essa evolução. Em Brasília, a equipe de engenharia da empresa conta hoje com 76 mulheres em posições como assistentes, engenheiras de qualidade, engenheiras de produção e gestoras de obra. Um crescimento de 105% em relação ao final de 2024 — um reflexo claro do compromisso da empresa com a diversidade e a inclusão. O futuro da construção civil é, sem dúvida, mais plural. O aumento do número de mulheres atuando em diferentes frentes do setor é uma resposta à quebra de estereótipos e à valorização da competência, independentemente do gênero. A presença feminina, cada vez mais forte, promete enriquecer ainda mais um setor essencial para o desenvolvimento das cidades. Para quem deseja ingressar nessa área, Camila deixa um conselho direto: “Acreditem no seu potencial e busquem sempre se profissionalizar. O setor é dinâmico e cheio de oportunidades, e o que realmente importa é o comprometimento com a excelência. O mercado está mais aberto e acolhedor para mulheres determinadas e preparadas”. A mudança já começou. E ela tem voz, nome, capacete e salto firme no chão das obras.

O setor da construção civil voltou a sentir o peso da inflação em seus custos. O Índice Nacional de Custo da Construção (INCC), medido pela Fundação Getulio Vargas (FGV), registrou em junho uma alta de 0,69%, tornando-se a segunda maior variação mensal do ano, atrás apenas de janeiro, quando o índice subiu 0,83%. O principal fator que puxou o avanço no mês foi o reajuste da mão de obra, que teve elevação de 1,32%, impulsionado pelas datas-base das convenções coletivas, especialmente concentradas em maio e junho. A economista-chefe da Câmara Brasileira da Indústria da Construção (CBIC), Ieda Vasconcelos, destaca que esse comportamento é tradicional no período. “Maio e junho costumam concentrar os maiores reajustes no custo com a mão de obra. Neste ano, isso se repetiu, com destaque para as capitais Brasília, Recife e São Paulo, que apresentaram as maiores altas”, afirmou. Além da pressão salarial, os custos com materiais e equipamentos também registraram leve aumento, subindo 0,12%, revertendo a queda observada em maio (-0,27%). Já os serviços tiveram uma elevação mais significativa, de 1,26%, indicando um movimento de alta mais disseminado dentro do setor. No acumulado de janeiro a junho de 2025, o INCC acumula alta de 3,45%. Já nos últimos 12 meses, a variação chega a 7,21%, evidenciando uma trajetória persistente de encarecimento no setor, especialmente preocupante para construtoras e investidores que atuam com planejamento de médio e longo prazo. Entre os itens que mais pressionaram o índice em junho estão funções especializadas como operador de máquinas (alta de 3,25%), engenheiro (1,60%) e eletricista (1,53%). Por outro lado, alguns materiais ajudaram a conter uma elevação ainda mais robusta, como a tela de aço soldada para concreto (-2,06%) e o bloco cerâmico (-1,18%). Com o semestre encerrado e os custos em elevação, o segundo semestre promete ser desafiador para a construção civil, que segue pressionada por fatores estruturais e conjunturais da economia brasileira.

O Presidente da Associação Brasiliense de Construtores (Asbraco), Afonso Assad, esteve presente na cerimônia de posse da nova diretoria da Associação de Empresas do Mercado Imobiliário do Distrito Federal (Ademi-DF), realizada nesta quarta-feira, 2 de julho. O evento marcou o início do biênio 2025-2027 sob a Presidência do empresário Celestino Fracon Júnior. Em entrevista, Assad ressaltou a importância da integração entre as entidades representativas do setor da construção civil. “A Asbraco sempre esteve comprometida com o fortalecimento das parcerias institucionais que beneficiam todo o setor. A nova gestão da Ademi-DF encontrará em nossa associação um parceiro estratégico para os desafios que se apresentam”, declarou o Presidente da Asbraco.O evento também foi marcado pelo reconhecimento ao trabalho desenvolvido pelo ex-Presidente Roberto Botelho, que deixou o comando da Ademi-DF após uma gestão amplamente elogiada pelos pares do setor. Botelho foi destacado por sua dedicação e pelos resultados positivos alcançados durante seu mandato, consolidando importantes avanços para a categoria empresarial do mercado imobiliário no Distrito Federal. A cerimônia contou com a participação de diversas autoridades e representantes do setor da construção civil, incluindo dirigentes de sindicatos patronais, entidades empresariais e órgãos governamentais. A presença massiva de lideranças do setor demonstrou a relevância da Ademi-DF no cenário econômico do Distrito Federal.Em seu discurso, o novo Presidente Celestino Fracon Júnior enfatizou os objetivos da nova gestão, focados no desenvolvimento sustentável do setor imobiliário e na promoção de práticas que beneficiem tanto empresários quanto consumidores. “Nosso compromisso é com o crescimento responsável do mercado imobiliário, sempre priorizando a qualidade e a transparência em todas as operações”, afirmou o empresário. A vice-governadora Celina Leão, presente na solenidade, reforçou o apoio do governo local às iniciativas do setor privado que contribuam para o desenvolvimento ordenado do Distrito Federal. “Entidades como a Ademi-DF são parceiras fundamentais na construção de políticas públicas eficazes para o setor habitacional”, destacou a vice-governadora. O evento reuniu ainda representantes de outras entidades do setor, como construtoras, incorporadoras e empresas de serviços especializados, evidenciando a união da categoria em torno dos objetivos comuns de crescimento e profissionalização do mercado imobiliário brasiliense.

O setor da construção civil brasileira atingiu, em maio de 2025, um marco expressivo: ultrapassou a marca de 3 milhões de trabalhadores com carteira assinada, conforme dados do Novo Caged, divulgados pelo Ministério do Trabalho e Emprego nesta segunda-feira (30). Com 3.006.760 empregados formais, o setor avançou 0,56% em relação a abril, consolidando uma trajetória de crescimento nos últimos meses e se aproximando do recorde histórico de outubro de 2013, quando somava 3.073.915 empregos. O desempenho no acumulado de 12 meses também é positivo. Entre junho de 2024 e maio deste ano, foram criadas 98.734 novas vagas formais, o que representa um crescimento de 3,40%. Em termos absolutos, a construção civil contava com 2.908.026 trabalhadores no mesmo período do ano anterior. No entanto, o setor começa a mostrar sinais de desaceleração. Em maio, foram geradas 16.678 novas vagas, número 47,24% menor que o registrado em abril (31.612), sendo o menor saldo mensal de 2025 até o momento. No acumulado entre janeiro e maio, o setor abriu 149.233 vagas, uma redução de 6,70% em relação ao mesmo intervalo de 2024. Para o presidente da Câmara Brasileira da Indústria da Construção (CBIC), Renato Correia, os números demonstram a robustez do setor, mas também indicam desafios no horizonte. “A construção continua sendo um dos principais motores de geração de emprego no país, mas o ritmo mais lento em maio precisa ser monitorado. A elevação dos juros afeta diretamente os investimentos em obras e habitação”, alerta. A economista-chefe da CBIC, Ieda Vasconcelos, também vê com cautela os dados recentes. “Apesar da redução no ritmo de contratações em maio, o saldo continua positivo em 2025. Porém, o ambiente de juros altos é um obstáculo real ao crescimento mais vigoroso do setor”, pontua. Segmentos em destaque Entre os segmentos da construção, a construção de edifícios liderou a geração de empregos no acumulado do ano, com 59.726 novas vagas. Em seguida, aparecem os serviços especializados para a construção, com 45.252 postos, e as obras de infraestrutura, com 44.255. A Associação Brasileira de Incorporadoras Imobiliárias (ABRAINC) também considerou os dados do Caged positivos. Para Luiz França, presidente da entidade, os números reforçam a importância estratégica da construção civil no mercado de trabalho. “Manter essa trajetória requer medidas como a redução estrutural da taxa de juros e o fortalecimento das fontes de financiamento para habitação e infraestrutura”, defende. Com números robustos e desafios claros, o setor da construção civil segue como protagonista na geração de empregos e no desenvolvimento econômico, ao mesmo tempo em que demanda políticas públicas que favoreçam sua expansão sustentável.

Foto: Joel Rodrigues/ Agência Brasília Durante mais uma edição da “Quinta do Presidente”, representantes do setor produtivo dialogaram com autoridades sobre desenvolvimento urbano, responsabilidade fiscal e melhorias para as obras públicas no DF Na noite desta quinta-feira (26), a Associação Brasiliense de Construtores (ASBRACO) realizou mais uma edição do tradicional encontro Quinta do Presidente, reunindo empresários da construção civil, Autoridades e representantes do Governo do Distrito Federal. O evento ocorreu na sede da entidade, no Setor de Indústria e Abastecimento (SIA), e teve como destaque a presença do Governador Ibaneis Rocha, além de outras autoridades como o Presidente do BRB, Paulo Henrique Costa, e o secretário de Obras, Valter Casimiro. Criada para aproximar o setor produtivo do poder público, a Quinta do Presidente já se consolidou como um importante espaço de escuta ativa e construção conjunta de soluções. Para o presidente da ASBRACO, Afonso Assad, a iniciativa representa mais do que um evento: é um canal direto para levar as necessidades do setor às mãos de quem pode transformar essas demandas em políticas públicas. “A ASBRACO tem buscado construir pontes com o governo e fortalecer a voz de todos os empresários da construção, especialmente os pequenos e médios, que muitas vezes têm menos visibilidade, mas desempenham papel fundamental na geração de empregos e no crescimento da cidade”, afirmou Assad. Proposta de tabela própria de preços é bem recebida Entre os temas debatidos, ganhou destaque a proposta da criação de uma tabela própria de preços para obras públicas no DF, defendida pela ASBRACO. A ideia é substituir, quando necessário, as tabelas nacionais por uma referência local, construída com base nos custos e realidades específicas de Brasília. A proposta foi bem acolhida pelo governador Ibaneis e recebeu o apoio imediato do presidente do BRB. Paulo Henrique Costa anunciou que o banco se coloca à disposição para desenvolver e manter a manutenção da tabela, nos moldes da atuação da Caixa Econômica Federal em nível nacional. “O BRB quer participar ativamente desse projeto, oferecendo estrutura e isenção para garantir mais previsibilidade e segurança nos contratos públicos”, declarou. O secretário de Obras, Valter Casimiro, explicou que a iniciativa já está em articulação com instituições como a FGV e o DNIT, e será construída com base na metodologia dos sistemas já utilizados nacionalmente, mas com cotações locais. “Nosso objetivo é garantir orçamentos mais justos e condizentes com a realidade do DF”, destacou. Compromisso com desenvolvimento e responsabilidade fiscal Durante sua fala, o governador Ibaneis Rocha reforçou seu compromisso com o desenvolvimento ordenado do Distrito Federal. Ele defendeu a importância da aprovação do novo Plano Diretor de Ordenamento Territorial (PDOT) como ferramenta essencial para o combate às ocupações irregulares e para o planejamento urbano responsável. “Brasília precisa continuar crescendo, mas com organização e respeito à legislação. O PDOT é peça-chave para isso”, declarou. Interlocução permanente com o setor produtivo A ASBRACO segue reforçando seu papel como entidade representativa, propositiva e aberta ao diálogo. A edição de junho da Quinta do Presidente reafirmou o compromisso da associação em manter o setor unido e mobilizado, e em colaborar com soluções que beneficiem tanto as empresas quanto a sociedade. “Temos que continuar próximos do governo, participando, opinando e construindo juntos. Só assim vamos garantir um ambiente favorável ao desenvolvimento econômico da nossa cidade”, concluiu Afonso Assad.

O mercado de franquias voltadas para a construção civil, especialmente no nicho de locação de equipamentos, está ganhando força e se consolidando como uma das principais oportunidades de investimento para o próximo ano. Impulsionado pela retomada de grandes obras de infraestrutura e pela demanda contínua do setor, esse modelo de negócio atrai empreendedores que buscam rentabilidade aliada a baixo risco. A expectativa é de que 2025 seja um ano promissor para quem aposta nesse segmento. Com o reaquecimento do mercado imobiliário e a expansão de investimentos em obras públicas e privadas — como projetos de mobilidade urbana, habitação popular e saneamento básico —, o setor de locação de equipamentos tende a registrar crescimento contínuo e sustentável. Retorno financeiro atrativo Especialistas do setor apontam que unidades franqueadas nesse segmento podem atingir faturamentos superiores a R$ 1 milhão ao ano, com margens de lucro que podem chegar a 40%. Essa performance se deve a uma demanda constante por equipamentos utilizados tanto em pequenas reformas quanto em grandes empreendimentos, o que garante um fluxo regular de receita. Além disso, o modelo de franquia proporciona vantagens estratégicas aos investidores, como acesso a processos operacionais testados, suporte técnico permanente, treinamento especializado e uma marca já reconhecida no mercado. Esses fatores reduzem significativamente os riscos do negócio e facilitam a expansão em diferentes regiões do país. Profissionalização e confiança O setor de locação tem passado por um processo intenso de profissionalização. Empresas da construção exigem cada vez mais fornecedores que garantam qualidade, segurança e agilidade no fornecimento de equipamentos. Nesse cenário, redes de franquias estruturadas se destacam por oferecer manutenção preventiva, tecnologia embarcada nos equipamentos e serviços padronizados. A crescente exigência do mercado também tem impulsionado o uso de tecnologias como sistemas de monitoramento remoto, gestão digital de frotas e manutenção preditiva — recursos que aumentam a eficiência e reduzem custos operacionais. Essas inovações, associadas ao suporte centralizado das franqueadoras, elevam a competitividade das unidades franqueadas. Sustentabilidade como diferencial Outro ponto que vem ganhando relevância no setor é a sustentabilidade. A busca por equipamentos energeticamente eficientes e com menor impacto ambiental reflete uma mudança de comportamento por parte de construtoras e incorporadoras, que têm adotado práticas mais alinhadas à responsabilidade socioambiental. Locadoras que investem em soluções sustentáveis e tecnologia limpa saem na frente, conquistando um novo perfil de cliente que valoriza essas práticas. Isso cria uma vantagem competitiva importante para os franqueados que adotam esse posicionamento desde o início. Perspectivas otimistas para o setor Com fundamentos sólidos, forte demanda e um modelo de negócios validado, o setor de locação de equipamentos para construção civil desponta como uma escolha estratégica para investidores que desejam diversificar seu portfólio em 2025. A combinação entre segurança operacional, suporte contínuo e potencial de rentabilidade torna o segmento uma alternativa interessante mesmo para quem não tem experiência prévia no ramo. Em um cenário de expansão da infraestrutura nacional e transformação do mercado imobiliário, investir em uma franquia de locação de equipamentos pode significar participar ativamente de um dos setores mais essenciais da economia — com a vantagem de contar com um modelo de gestão já testado e adaptável às diferentes realidades regionais do país. Se o objetivo é aliar retorno financeiro a estabilidade de mercado, o setor se mostra uma aposta certeira para o próximo ciclo de crescimento.